• د سپورتي جامو جوړونکي

زموږ په اړه

موږ په خدمت کولو کې تخصص لرو:
۱) د مشهورو سپورتي برانڈونو سره د دوی د محصولاتو لړۍ پراخولو کې مرسته کول
۲) د سپورت له نویو برانڈونو سره د دوی د بازار پراخولو کې مرسته کول
۳) د فټنس کلبونه او د یوګا سټوډیوګانې
۴) د پیښو تنظیموونکي
 

 

ولې مخکښ برانډونه د مینګانګ ګارمینټس سره ملګرتیا کوي

د سپورتي جامو د یو مشهور برانډ جوړول د تولید څخه ډیر څه غواړي - دا یو ستراتیژیک همکار ته اړتیا لري چې ستاسو د تخلیقي لید، د بازار موقعیت، او اوږدمهاله ارمان سره سمون ولري. پداسې حال کې چې دودیز عرضه کونکي اکثرا د ارزښت په پرتله حجم ته لومړیتوب ورکوي،د مینګانګ جامې وړاندې کويیو مدغم OEMاو ODM ملګرتیا— د مفهوم ډیزاین او موادو پراختیا څخه نیولې تر برانډینګ دودیز کولو او د اندازې وړ تولید پورې — ټول د کیفیت د نه جوړجاړي تضمین او د برانډ متمرکز چلند لخوا ملاتړ کیږي.

د سپورتي جامو د لړۍ پلان جوړوئ؟ وړیا مسلکي لارښود ترلاسه کړئ

د پرتله کولو کټګوري د مینګانګ جامې نور تولیدونکي
د MOQ او تولید انعطاف انعطاف منونکی MOQ د هر سټایل له 80 پی سیز څخه پیل کیږي لوړ MOQ: 200-1000 پی سیز، محدود انعطاف
د OEM/ODM وړتیا بشپړ OEM + ODM: نمونې، تخنیکي کڅوړې، نمونې اخیستل، د محصول پراختیا، شخصي لیبل ډیری یې یوازې اساسي OEM، محدود ډیزاین، یا پراختیایي ملاتړ
د اړیکو او غبرګون سرعت وقف شوی سوداګر، روښانه کاري جریان، د ۲۴-۴۸ ساعتونو دننه ځواب ورو غبرګون وختونه او ناڅرګنده اړیکه
نمونې اخیستل او د محصول پراختیا د کور دننه د نمونې خونه، پراختیا په ۷-۱۴ ورځو کې، د نمونې دقیق درجه بندي متضاد نمونې، د پراختیا اوږد وخت
د کیفیت کنټرول معیارونه د درې ګامه QC سیسټم: ټوکر → تولید → وروستۍ تفتیش اساسي QC، کیفیت ممکن د بیچونو ترمنځ توپیر ولري
د اصلاح کولو او برانډ کولو اختیارونه پراخه تخصیص: د ټوکر سرچینه، مینځل، ګلدوزۍ، پف چاپ، DTG، ټرمونه، لوګو، او بسته بندي د دودیز کولو محدود انتخابونه، لږ برانډینګ خدمات

 

زموږ د سوداګرۍ او څیړنې او پراختیا ټیمونه

موږ یوازې محصولات نه جوړوو - موږ تجربې جوړوي، فکري حلونه وړاندې کوو، او د باور، کیفیت، او ستاسو د برانډ بریالیتوب لپاره د ریښتینې ژمنې پراساس دوامداره ملګرتیاوې رامینځته کوو.

د سوداګرۍ ټیم - 01

د سوداګرۍ ټیم

زموږ د ټیم غړي د مسلکي جامو بډایه پوهه او مهارتونه لري، د بازار متحرکاتو او صنعت رجحاناتو سره ښه بلد دي، او کولی شي پیرودونکو ته مسلکي مشورې او وړاندیزونه چمتو کړي، ستاسو لپاره ډیر ارزښت او غوره تجربه رامینځته کړي!

 

ټولنیز مسؤلیت - 04

ټولنیز مسؤلیت

موږ پوهیږو چې د چاپیریال ساتنه زموږ ګډ مسؤلیت دی.
په ټولنیز هوساینې فعالیتونو کې فعاله برخه واخلئ، د محرومو ډلو پاملرنه وکړئ، د ماشومانو پاملرنه وکړئ، د زده کړې، طبي پاملرنې او د بې وزلۍ کمولو پروژو ملاتړ وکړئ، مینه او تودوخه خپره کړئ، او په ټولنه کې ونډه واخلئ.

 

 

د ټیم مسؤلیت - 07

د ټیم مسؤلیت

موږ تل د خپلو پیرودونکو اړتیاوې لومړی ګڼو، په فعاله توګه د خپلو پیرودونکو نظرونو او نظرونو ته غوږ نیسو، او هڅه کوو چې پیرودونکو ته لوړ کیفیت لرونکي محصولات او غوره خدمات چمتو کړو. زموږ د ټیم غړي ټول د مسؤلیت او ماموریت قوي احساس لري، د شرکت په پرمختګ کې مرسته کوي.

 

د څیړنې او پراختیا ټیم-02

د څیړنې او پراختیا ټیم

زموږ ټیم د محصول پراختیا، تخنیکي څیړنې او نورو برخو کې متنوع مسلکي مهارتونه لري، او کولی شي د شرکت د سوداګرۍ پراختیا او نوښت بشپړ ملاتړ وکړي.

 

 

 

د بازار بصیرت-05

د بازار بصیرت

موږ د بازار متحرکاتو او صنعت رجحاناتو ته ډیره پاملرنه کوو، د بازار ژور بصیرت لرو، او کولی شو د شرکت د سوداګرۍ پراختیا لپاره د قوي ملاتړ چمتو کولو لپاره په وخت سره د بازار فرصتونه ترلاسه کړو.

 

 

 

د ټیم ښه والی - 08

د ټیم ښه والی

زموږ د ټیم غړي ټول فعال او متشبث استعدادونه دي. دوی له ننګونو څخه نه ویریږي او د نویو ننګونو سره د مقابلې جرئت لري. دوی په خپل کار کې غوره والی تعقیبوي او په دوامداره توګه ځان ته وده ورکوي.

 

ټیم ورک-۰۳

ټیم ورک

موږ په ټیم ورک او همکارۍ ټینګار کوو، او غړي یو بل ملاتړ او هڅونه کوي. د ټیمونو ترمنځ د نږدې همکارۍ او معلوماتو شریکولو له لارې، د ټیم غړو ترمنځ اغیزمن اړیکه او همغږي ترلاسه کیږي ترڅو د پروژې اسانه پرمختګ ته وده ورکړي.

 

 

تخلیقیت-۰۶

تخلیقیت

موږ په نوښتګر فکر او نوښتګر میتودونو تمرکز کوو، او په دوامداره توګه د محصول ډیزاین او څیړنې او پراختیا پروسې کې نوي نظرونه او حلونه لټوو ترڅو د پیرودونکو بدلیدونکي اړتیاوې پوره کړو.

 

 

د ټیم کلتور-09

د ټیم کلتور

زموږ ټیم یو مثبت ټیم کلتور لري، چې په ټیم یووالي او ټیم روحیه تمرکز کوي، یو همغږي او ګرم کاري فضا رامینځته کوي، ترڅو هرڅوک دلته د تړاو او لاسته راوړنې احساس ومومي.

 

زموږ کیسه

د مینګانګ ګارمینټس شرکت لمیټډ، چې مرکزي دفتر یې په دونګوان ښار کې دی، یو جامع تولیدونکی دی چې د څیړنې او پراختیا، تولید او دودیز کولو مدغم کوي. موږ د سپورتي جامو، یوګا جامو، هوډیز او جوګینګ پتلون لپاره په دودیز خدماتو کې تخصص لرو. تل د فټنس فیشن په سر کې، د ډیری سپورتي جامو برانڈونو او نوي شرکتونو سره مرسته کوي چې خپل د سپورتي جامو سوداګرۍ رامینځته کړي او پراخه کړي، د ملګرو او پیرودونکو ترمنځ لوړ شهرت او پیژندنه څخه خوند اخلي.

  • ۲۰۱۷
  • ۲۰۱۸
  • ۲۰۱۹
  • ۲۰۲۰
  • ۲۰۲۱
  • ۲۰۲۲
  • ۲۰۱۷
    • په ۲۰۱۷ کال کې، مینګانګ د بهرنیو سوداګریزو چینلونو پرانیستل او خپل لومړی پلیټ فارم یې پرانست. په شرکت کې دوه کسان شتون لري. بنسټ ایښودونکی کینټ او کیو.
      په ۲۰۱۷ کال کې، کینټ، چې لومړنی پلورونکی و، پېرېدونکی ډیمین ترلاسه کړ. په دې موده کې، پلان بې شمیره ځله بدل شو. د پروټوټایپ تایید لپاره نیم کال وخت ونیو. په پای کې، کینټ د پیرودونکو باور ترلاسه کړ او د ۲۰۰،۰۰۰ یوآن امر یې ترلاسه کړ. په ټولیزه توګه ۶ سټایلونه امر شوي وو.

       

       

       

       

       

       

  • ۲۰۱۸
    • په ۲۰۱۸ کال کې، یوه پراخه ډله استخدام شوه، چې ۴ پلورونکي او ۶ تخنیکي کسان پکې وو. په شرکت کې ۱۰ کسان دي.
      لومړی ځل چې کاروبار ۴ کسانو ته پراخ شو، لومړی ځل چې ما نوي همکاران راوستل ترڅو د سپتمبر د تدارکاتو فستیوال د ۱۰۰۰،۰۰۰ پلور سره بشپړ کړم، او لومړی ځل چې ټیم بشپړ کړ او یوځای یې یو بوفټ جوړ کړ.
      په ۲۰۱۸ کال کې، مینګانګ شرکت خپل پیمانه پراخه کړه او ۱۲۰۰ مربع متره ورکشاپ ته لاړ. د سوداګرۍ ټیم په پیل کې پراخ شو او دوهم پلیټ فارم یې اضافه کړ.

       

       

       

       

       

       

  • ۲۰۱۹
    • د صنعت او سوداګرۍ جامع پرمختګپه ۲۰۱۹ کال کې، د دوه ګوني قوي اکمالاتي سلسلې ترتیب + لوی تجارت، او د سوداګرۍ چټک پرمختګ!
      د کیفیت د ښه کنټرول او موجوده پیرودونکو ته د خدمت کولو لپاره، خپله فابریکه جوړه کړئ.
      په لومړي نیم کال کې، نوي پلورونکي د یو ملیون پلور امر ترلاسه کړ، او شرکت ټولټال ۱۲ کسان لري ترڅو د پلور کلنی هدف بشپړ کړي.

       

       

       

       

       

       

  • ۲۰۲۰
    • د وبا له امله اغیزمن شویپه ۲۰۲۰ کې، کاروبار په چټکۍ سره وده کړې ده. د سوداګرۍ ټیم ۲۰ کسان لري. مینګانګ خپل پیمانه ۶،۵۰۰ مربع مترو ته پراخوي. د اکمالاتي زنځیر مدیریت ته وده ورکولو ته دوام ورکوي، په مختلفو څانګو کې د منځنۍ کچې مدیرانو شمیر زیاتوي، پلان جوړولو ته دوام ورکوي، او د شرکت د برانډ پراختیا د سوداګرۍ لارښوونه ترتیبوي. په شرکت کې ټولټال ۲۶ کسانو کلنی هدف بشپړ کړ، چې د پلور وده کچه یې ۲۸۰٪ وه.

       

       

       

       

       

       

  • ۲۰۲۱
    • په ۲۰۲۱ کال کې، شرکت به خپل پیمانه پراخه کړي، د څیړنې او پراختیا او ترویج هڅې به زیاتې کړي، او داخلي روزنې او مدیریت پیاوړي کولو ته به دوام ورکړي. د شرکت کلنی هدف په بریالیتوب سره بشپړ شوی دی.
      د مینګانګ اکاډمۍ تاسیس شوه - ترڅو د داخلي کارمندانو روزنې ته ډیره پاملرنه وشي.
      د سوداګرۍ ټیم کې ۶ کسان یو ملیون اتلانو ته ورسیدل.
      د هویژو شرکت ټول کارمندان د ټیم ودانۍ جوړوي.

       

       

       

       

       

       

  • ۲۰۲۲
    • په ۲۰۲۲ کې، د شرکت او فابریکې ودانۍ چې ټولټال ۱۰،۰۰۰ مربع متره ده، او شرکت به یوې نوې مرحلې ته ننوځي.
      دا د پلور، برانډ عملیات، تولید، او څیړنې او پراختیا مدغم کولو لپاره یو جامع پراختیایي کمپلیکس ګرځیدلی دی.
      په ورته وخت کې، ۲۰۲۲ کال د شرکت د برانډ د پراختیا لپاره د لارې هوارولو لپاره هم یو مهم ګام دی.

       

       

       

       

       

       

خپل پیغام دلته ولیکئ او موږ ته یې واستوئ